PT Perusahaan Perdagangan Indonesia : Deputi Manager Regional Cabang

Sunday, December 20, 2015


Dipasang: 20 Desember 2015
Batas Lamaran:

PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) hasil peleburan dari 3 BUMN yaitu PT Tjipta Niaga (Persero), PT Dharma Niaga (Persero) dan PT Pantja Niaga (Persero) membuka lowongan kerjauntuk posisi :

 Deputi Manager Regional Cabang

Penempatan: Medan, Palembang, Bandar Lampung, Jakarta, Bandung, Semarang, Denpasar, Makasar dan Manado

Kualifikasi Umum:
  • Pelamar berusia minimal 35 tahun.
  • Lulusan pendidikan minimal S1 segala jurusan, diutamakan dari bidang Manajemen dengan pengalaman kerja minimal 8 tahun.
  • Mampu bekerja mandiri dan pernah memimpin tim minimal selama 3 tahun.
  • mampu bekerja dalam tekanan, memiliki network yang luas dan pernah menangani bidang Consumer Goods.
  • memiliki kemampuan berbahasa inggris dan dapat mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel dan Power Point) dengan baik.
  • Mengerti proses bisnis Trading House.
  • Memiliki kemampuan manajerial yang baik.
  • Dapat mengendarai kendaraan roda 2 (dua) dan 4 (empat).

Jika anda memenuhi persyaratan dan berminat melamar posisi ini, silahkan kirimkan Curricullum Vitae lengkap dan scan ijazah, dikirimkan ke alamat email 
rekrutmen@tradingindonesia.com
dengan subject : Deputi Manager Regional_Nama Anda
(contoh: DeputiManagerRegional_Ray Aditya Putra)



PENERIMAAN PEGAWAI PT PLN (PERSERO) TINGKAT PELAKSANA TAHUN 2015

Saturday, January 31, 2015

Dipasang : 31 Januari 2015
Batas Lamaran: 10 Februari 2015 (cap pos)


 Dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga kerja, PT PLN (Persero) Distribusi Jawa Tengah & DI Yogyakarta, PT PLN (Persero) Penyaluran dan Pusat Pengatur Beban Jawa Bali, dan PT PLN (Persero) Unit Pembangkitan Jawa Bali membutuhkan tenaga kerja tingkat SMA dan SMK, untuk mengisi lowongan jabatan sebagai berikut:

Bidang Operator Transmisi (OPT-TRS)
Jurusan
1.    SMA IPA
2.    SMK LISTRIK
3.    SMK MESIN

Bidang  Operator Distribusi (OPT-DIS)
Jurusan
1.    SMA IPA
2.    SMK LISTRIK

Bidang   Teknisi Distribusi (TKS-DIS)

Jurusan
1.    SMA IPA
2.    SMK LISTRIK

Bidang   Teknisi Pembangkit (TKS-KIT)

Jurusan
1.    SMA IPA
2.    SMK MESIN

Bidang   Teknisi Transmisi (TKS-TRS)

Jurusan
1.    SMA IPA
2.    SMK LISTRIK
3.    SMK MESIN

PERSYARATAN UMUM

1.    Jenis kelamin Laki-laki; belum menikah dan sanggup tidak menikah selama mengikuti Diklat Prajabatan
2.    Rata-rata nilai hasil Ujian Nasional (SKHUN) minimal 6,5 (enam koma lima)
3.    Kelahiran tahun 1995 dan setelahnya
4.    Tinggi badan minimal 155 cm
5.    Berat badan proporsional terhadap tinggi badan (BMI maksimal 28)
6.    Sehat jasmani dan rohani serta tidak buta warna
7.    Tidak takut ketinggian
8.    Tidak bertatto dan tidak bertindik
9.    Tidak terikat pada ikatan kerja Instansi manapun
10.    Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya
11.    Lulus seluruh tahapan seleksi, yang meliputi : Seleksi Administrasi, Tes Akademis, Tes Fisik, Psikotes, Tes Kesehatan, Wawancara Dan Diklat Prajabatan

PERSYARATAN KHUSUS
1.    Bersedia ditempatkan di wilayah kerja PT PLN (Persero) Distribusi Jawa Tengah & DI Yogyakarta, PT PLN (Persero) Penyaluran dan Pusat Pengatur Beban Jawa Bali, dan PT PLN (Persero) Unit Pembangkitan Jawa Bali
2.    Berbadan sehat (sesuai standar laboratorium), tidak buta warna, tidak rabun malam, tidak berkacamata, dan tidak merokok

PROSES REKRUTMEN
1.    Berkas lamaran dikirim melalui pos ke PO BOX 1001 YKBS 55281 paling lambat 10 Februari 2015 (cap pos)
2.    Ketentuan dan kelengkapan berkas lamaran :
a. Surat lamaran yang ditujukan kepada :

PT PLN (Persero)
c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta
b. Riwayat hidup (CV)
c. Copy Ijazah yang dilegalisir
d. Copy Surat Keterangan Hasil Ujian Nasional (SKHUN) yang dilegalisir
e. Copy Akte Kelahiran/ surat keterangan lahir yang dilegalisir
f. Copy KTP (bagi yang belum memiliki KTP melampirkan Surat Keterangan dari Kelurahan)
g. Pasfoto berwarna terbaru ukuran 4x6 sebanyak 3 lembar (nama peserta ditulis di belakang foto)
h. Surat pernyataan diatas materai 6000 yang menyatakan bahwa (form terlampir):   
     - Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya dan tidak terlibat tindakan kriminal
     - Belum menikah dan sanggup tidak menikah selama mengikuti diklat prajabatan
     - Tidak terikat kerja dengan institusi lain

BERKAS LAMARAN YANG TIDAK LENGKAP ATAU TIDAK SESUAI DENGAN PERSYARATAN YANG DITETAPKAN TIDAK AKAN DIPROSES LEBIH LANJUT.
3.    Seluruh berkas lamaran agar dimasukkan ke dalam map dengan ketentuan sebagai berikut :
       a. Untuk pelamar kode OPT-TRS menggunakan map warna BIRU
       b. Untuk pelamar kode OPT-DIS menggunakan map warna MERAH
       c. Untuk pelamar kode TKS-DIS menggunakan map warna KUNING
       d. Untuk pelamar kode TKS-TRS menggunakan map warna HIJAU
       e. Untuk pelamar kode TKS-KIT menggunakan map warna COKLAT

Pada map tersebut, tuliskan nama dan pilihan jabatan. Kemudian masukkan map kedalam amplop cokelat.
CONTOH PENULISAN PADA MAP:
BUDI SANTOSA
OPT-TRS
4.    Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi.


INFORMASI LENGKAP DAN FORMAT SURAT PERNYATAAN, Tempat dan jadwal seleksi silahkan lihat di

 http://www.pln.co.id/disjateng/ dan http://www.ecc.ft.ugm.ac.id/


Lowongan PT Asuransi Jiwasraya

Saturday, January 17, 2015


Dipasang:  17 Januari 2015
Batas Lamaran: 23 Januari 2015

PT Asuransi Jiwasraya (Persero) yang merupakan Perusahaan Asuransi Jiwa Milik Negara (BUMN) mengundang anda untuk bergabung menjadi bagian tim kerja yang handal, profesional dan berintegritas untuk mengikuti seleksi penerimaan pegawai dengan proses e-recruitment untuk menempati posisi sebagai :

1.    Junior Underwriter
2.    Junior Actuarial Analyst
3.    Junior Auditor
4.    Accounting and Finance
5.    Investment & Treasury
6.    Business Development Support
7.    Bancassurance Support
8.    Business Process Design
9.    Customer Relation
10.    General Affair
11.    Legal Officer
12.    Corporate Secretary Officer
13.    Human Capital Officer


Dengan berbagai program pengembangan dan perencanaan karir, kami berkomitmen untuk mengeksplorasi dan mengembangkan kemampuan setiap individu, karena kami memahami, karyawan adalah asset kami yang paling berharga

Persyaratan Umum :
1.    Sarjana Strata 1 (S1) semua bidang studi/jurusan, lebih disukai latar belakang Matematika, Statistika, Aktuaria, Manajemen Asuransi, Akuntansi, Manajemen, Hukum, Teknik Industri dan Psikologi dari Perguruan Tinggi Negeri atau Swasta dengan IPK minimal 2,75.
2.    Usia per 1 April 2015 maksimal 27 tahun.
3.    Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan.
4.    Menguasai MS Office (word, excel, powerpoint dan internet).
5.    Lebih disukai mempunyai pengalaman bekerja minimal 1 tahun.
6.    Tidak mempunyai saudara kandung/suami/isteri/orang tua yang bekerja sebagai pegawai PT Asuransi Jiwasraya (Persero).
7.    Bersedia ditempatkan di kantor PT Asuransi Jiwasraya (Persero) diseluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.

Pendaftaran dilaksanakan secara online melalui:

http://www.jiwasraya.co.id/karir/

Total Pageviews

Kategori Iklan